大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于28岁求职简历的问题，于是小编就整理了1个相关介绍28岁求职简历的解答，让我们一起看看吧。
骁说职场观点：28岁，待业，你在问出这个问题的时候，正在错失最好的职场年华。年龄越大，试错成本越高，没有人能一次就成功，试错是必经之路。所以，你的当务之急是：回到职场。
不知道因为什么原因，正常时间推算，毕业到28岁，至少有4年属于待业状态。你对自己的前景有些什么样的想法呢？有想法、有目标比盲目去做更重要，但是这4年时间里，你积累了什么？这个问题值得你深入思考。
我建议你尽快回到职场，“种一棵树的最佳时间是十年前，其次是现在”，最好的解决方案是：从自己的专业、兴趣爱好、能力三方面着手，能找到交集最好。如若不能，就踩着其中一条先开始，这时候如果可以调用一些资源的话，一定要用，先回到职场，往后的路才有可能越走越宽。
另外，还有个方法你可以试试。先看两个例子：诺基亚鼎盛时期在手机行业称霸多年，但被苹果超越也只用了几年时间；小米是新生事物，但是做到手机行业、甚至多个家电细分行业领域的第一，也只用了几年时间。
苹果和小米为什么能够这么快完成逆袭？因为“风来了，猪都能飞起来”。他们敏锐的抓住了互联网和智能化说带来的机遇，雷军更是牢牢把握住了物联网的发展先机，为未来发展创造了无限可能。
28岁待业，而不是失业？不知道题主的生活究竟发生了什么？按照本科毕业通常在23岁左右计算，有可能题主刚刚博士毕业，正在找工作的路上；也可能题主大学毕业后，有4-5年的时间一直没有工作。两种情形的对策有点小差别：
1、 博士毕业找不到合适的工作可能有两种情形，一是找专业对口的工作面很狭窄，比如很多专业领域（比如药学、考古学），要发挥所长必须找到专业对口的企业、事业单位才可能学有所用，博士学位在很多领域都属于科学家级别的，如果为了就业放弃专业，无论是从学习成本还是个人的选择成本来说，代价都太大了。二是目标太高，不肯随行就市，比如有朋友金融学博士毕业，一心想去投行工作，屡次面试失败的情况下，也不愿意转换门庭去券商或者企业，耽搁了时间。博士的待业更多是因为期望值较高，不太愿意迁就，某种意义上说，时间是最大的成本，耽搁1年，就会比在职的人少一年经验，拖得越久，心态越差，不如转变思路，放下身段，正所谓穷则变，变则通。
2、 大学毕业后飘荡4-5年的情形在我身边倒是不常见。前两年慢就业的概念经过媒体传播也为不少年轻人接受。当家庭条件许可，毕业不工作也没有经济压力的条件下，很多年轻人选择先找兴趣点再找工作无可厚非，但慢就业不是不就业，一年半载找工作正常，四五年都不就业容易与社会正常的工作环境脱节，依靠家庭和父母的支持终究不是长久之计。当技术和环境变化如此之快，当30岁的职场人都感到压力和焦虑时，当90后都自嘲自己是阿姨的当下，28岁的待业者，与同龄人比你少了4年多的工作经历，与后来者比，你比他们多了4岁的年纪。除了立刻开始，投入更多的时间和精力在工作上、历练上，我想不出有什么其它的方法可以让你在社会上站稳了。找工作，某种意义上反而是最不难的，招聘网站51job每天提供的岗位都超过了200万，哪个商场、饭店没有贴招聘的公告？关键是从借口到推托的那些手段你都彻底抛弃了吗？从心态到身体你都为开始工作做足了准备吗？
对此问题你有什么不同的见解呢？
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到此，以上就是小编对于28岁求职简历的问题就介绍到这了，希望介绍关于28岁求职简历的1点解答对大家有用。
